Cykl szkoleń podnoszących kompetencje pracowników Urzędu Miasta Bełchatowa z wykorzystaniem nowoczesnych metod edukacyjnych.

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
 

Rezultatem projektu będzie przeszkolenie 173 pracowników Urzędu Miasta Bełchatowa, w tym:

1. uzyskanie 460 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniach tradycyjnych (T);
2. uzyskanie 1015 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniach realizowanych metodą blended learning (BL);
3. uzyskanie 29 świadectw potwierdzających udział w szkoleniach językowych;
4. skrócenie czasu rejestracji działalności gospodarczej do 7 dni.

Realizacja projektu przyczyni się również do:

• wzrostu zaufania do organów władzy publicznej,
• wzrostu kwalifikacji pracowników Urzędu, a w rezultacie wzrostu efektywności świadczonych usług,
• wzmocnienia umiejętności w zakresie opracowywania, wdrażania i ewaluacji lokalnych polityk, programów i strategii,
• wzrostu motywacji do pracy i zadowolenia z pracy wśród uczestników projektu.

Rezultaty projektu podlegać będą badaniu ewaluacyjnemu w trakcie trwania projektu, co pozwoli dokonać korekt i dostosowania działań do zmieniających się okoliczności. W tym celu uczestnicy projektu wypełniają ankiety w trakcie trwania projektu, które będą służyć ocenie jakości szkoleń. Po zakończonym projekcie nastąpi podsumowanie i ocena działań. Przeprowadzone zostaną ankiety zbiorcze dla beneficjentów ostatecznych, w których ocenią cały projekt oraz poszczególne etapy działań i wiedzę, którą zdobyli podczas szkoleń.

1. Uzyskanie 166 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Przygotowanie do społeczeństwa informacyjnego” (T)
2. Uzyskanie 38 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Doskonalenie umiejętności w zakresie przeprowadzenia oceny pracowniczej” (T)
3. Uzyskanie 66 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Planowanie strategiczne” (BL)
4. Uzyskanie 30 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Metody badawcze, techniki pomiaru wskaźników” (T)
5. Uzyskanie 42 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Zamówienia publiczne” (BL)
6. Uzyskanie 166 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Profesjonalna obsługa klienta” (BL)
7. Uzyskanie 166 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Profesjonalne zarządzanie czasem” (BL)
8. Uzyskanie 40 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Profesjonalne zarządzanie zespołem” (BL)
9. Uzyskanie 10 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Realizacja zadań publicznych przez podmioty zewnętrzne - ustawy”(T)
10. Uzyskanie 60 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Strategia i taktyka negocjacji” (BL)
11. Uzyskanie 50 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Zarządzanie projektem” (T)
12. Uzyskanie 48 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Public Relations” (BL)
13. Uzyskanie 118 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Kodeks postępowania administracyjnego w praktyce” (BL)
14. Uzyskanie 53 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Finanse publiczne” (BL)
15. Uzyskanie 10 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Prawo pracy w praktyce
    z uwzględnieniem prawa oświatowego” (T)
16. Uzyskanie 25 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Rachunkowość budżetowa” (T)
17. Uzyskanie 25 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Prawo budowlane” (T)
18. Uzyskanie 53 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Informacja publiczna, ochrona danych osobowych” (BL)
19. Uzyskanie 15 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Windykacja zaległości podatkowych i cywilnoprawnych” (T)
20. Uzyskanie 118 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Rozwój kompetencji osobowościowych” (BL)
21. Uzyskanie 165 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Doskonalenie zarządzania procesowego SZJ” (BL)
22. Uzyskanie 40 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Zarządzanie zmianą w organizacji” (T)
23. Uzyskanie 40 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Zarządzanie przez cele” (T)
24. Uzyskanie 46 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Zarządzanie wiedzą w nowoczesnej organizacji” (BL)
25. Uzyskanie 14 certyfikatów potwierdzających udział w szkoleniu „Doskonalenie umiejętności audytorów wewnętrznych SZJ
    wg norm PN-EN ISO 9001:2001” (T)

Szkolenia tradycyjne (T)

Szkolenia realizowane metodą blended learning (BL)